日前，股份公司工會(huì )根據有關(guān)規定下發(fā)通知，布置2016年度職工互助保障工作參保事宜，各基層工會(huì )積極參與，為職工大病住院提供保障。
本年度職工互助保障參保項目依舊為在職職工住院醫療互助保障項目、特種重病醫療互助保障項目和女職工安康互助保障項目三項，保障期為2016年5月1日至2017年4月30日。與往年不同的是，享受政府醫療補助的勞動(dòng)模范、參加新型農村合作醫療保險的人員、參加城鎮居民醫療保險的人員及外地醫保這四類(lèi)不在參保范圍內的人員，可參加本年度特種重病醫療互助保障和女職工安康互助保障。
本次互助保障工作已于4月15日落下帷幕，公司工會(huì )共為3318名職工辦理了在職職工住院醫療保障，為2173名職工辦理了特種重病醫療互助保障，為350名女職工辦理了女職工安康互助保障，累計參保費用達214610元。