近日，寧波建工集團第四期項目技術(shù)負責人培訓班開(kāi)班，為公司人才培養工程的具體舉措，鼓勵全體學(xué)員主動(dòng)領(lǐng)悟新思想、新理念、新方法提供新的學(xué)習渠道。

      建工集團總工程師李水明在開(kāi)班講話(huà)中指出，項目技術(shù)負責人作為項目的主要管理人員，是項目管理的“總參謀”，在實(shí)現項目工期目標、技術(shù)質(zhì)量安全目標、成本目標及利潤目標等多方面發(fā)揮了重要作用。

      本次培訓邀請內部?jì)?yōu)秀項目經(jīng)理授課，授課內容包括建筑工程精細化管理、造價(jià)咨詢(xún)管理、建筑施工圖紙會(huì )審常見(jiàn)共性問(wèn)題、建筑工程驗收備案流程和計劃、項目工程崗位分工和責任落實(shí)分解等。

接下來(lái)，建工集團總工辦將繼續抓好工程項目人才培養工作，持之以恒地壯大創(chuàng )新技術(shù)隊伍，拓寬技術(shù)人才成長(cháng)通道，強化建工集團“專(zhuān)家隊伍”的功能作用，落實(shí)好“傳幫帶”，形成領(lǐng)軍人才扛旗沖鋒、青年人才競相涌現的良好局面。