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182014/03

2014年直屬項目部工作會(huì )議

發(fā)布者:直屬項目部 瀏覽次數:4877 次

        2月17日下午,寧波建工直屬項目部在嘉興桐鄉召開(kāi)2014年度工作會(huì )議。直屬項目部領(lǐng)導、各項目經(jīng)理以及其他成員共30余人出席了本次會(huì )議。會(huì )議全面總結了2013年度各項工作,安排2014年的工作計劃以及人員分工,統一思想,明確目標,加強精細化管理,為直屬項目部更好更快的發(fā)展打下堅實(shí)的基礎。
        會(huì )上,四個(gè)項目經(jīng)理分別總結了過(guò)去一年項目的建設情況和2014年的工作計劃,明確指出要加強項目的質(zhì)量、安全生產(chǎn)、文明施工管理,加強成本控制,為項目、為公司創(chuàng )造經(jīng)濟效益。其他直屬項目部成員會(huì )上也做了精彩的發(fā)言,黎威志同志在會(huì )上提出,直屬項目部今年是否可以建立流動(dòng)的安全講解平臺,通過(guò)視頻播放、PPT演示等媒體演示方式對各個(gè)工種的基本操作規程、施工現場(chǎng)各階段安全隱患進(jìn)行講解,以達到提高工人安全素質(zhì)的目的。
        最后,直屬項目部經(jīng)理孔峻嶸同志做總結,他回顧了直屬項目部從成立至今的一個(gè)發(fā)展歷程。他指出,2014年是直屬項目部關(guān)鍵的一年,BT項目管理、工程竣工、承接業(yè)務(wù)等每一個(gè)方面都存在著(zhù)巨大的挑戰。他對在建的四個(gè)項目提出了質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本等方面的要求。他還指出,2014年是直屬項目部人文建設的一年,直屬項目部將通過(guò)各種方式加強人文建設,豐富直屬員工的生活,凝聚力量,迎接更美好的未來(lái)。
        會(huì )議還表彰了2013年度直屬項目部的四位優(yōu)秀員工,并對2013年度考取五大員證書(shū)、二級建造師證書(shū)、造價(jià)員證書(shū)等員工進(jìn)行了獎勵。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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